Taipei Headquarter | Taoyuan | Taichung | Kaohsiung | Xiamen | Jin Mao PRC Lawyers (Shanghai) | Manila |

Category: 勞雇關係

【勞資】咖啡師告知確診卻「被開除」 老闆解雇揚言提告

2022-05-02 12:44:34 UTC

現在每天破萬例的確診,很容易不注意就染疫,但就有一名咖啡師因為快篩陽性,主動告知老闆之後,就被因為無法耽擱營運而開除,之後還被老闆認為,有不實指控造成公司影響及傷害,要提告,對此,店家低調不回應,但因為染疫開除,勞動局表示這恐怕違法,至於妨害名譽,律師則說,如果指控內容屬實,則告不成。

READ MORE

【勞雇關係】勞基法限制女性夜間工作 大法官宣告違憲

2021-08-22 03:03:47 UTC

過去《勞基法》第49條第1項,規定雇主不得讓女性在晚間10點到隔天清晨6點工作,現在大法官認定該法條違憲 ,立即失效,大法官解釋限制女性夜間工作,形成"差別待遇",違反憲法中的保障性別平等,不少女性認為工作權往前邁進一大步,但工會卻認為,未來和資方談判的工具,恐怕就少了一個

READ MORE

【勞雇關係】求職遭雇主要求提病歷 律師已違法

2021-07-27 13:51:58 UTC

隨著疫情趨緩,也有不少染疫後相關的歧視問題,隨之而來。像是有染疫者家人外出受歧視,無法進去美髮店消費,接下來生活回歸正軌後,人力需求增,雇主若是擔心,而要求面試者提供病例,或者因為曾染疫就不錄用?律師提醒,這樣的行為都已經觸犯《就業服務法》,提醒雇主若非工作內容需求,不得就任何形式上的歧視,而人力銀行也建議,若有防疫疑慮,可以要求提出採檢陰性證明,或是採取線上面試,同樣可以解決問題,又不會觸法。

READ MORE

【勞雇關係】男大生打工第一天被逼簽「自願離職單」律師:已違法

2021-07-09 03:59:35 UTC

暑假到了,不少民眾都會趁著這段時間,打工增加收入,但最近一名男大生就在網路上PO文,表示自己到連鎖飲料店,應徵長期工讀,沒想到上班的第一天,就被迫簽自願離職單,更表示若未做滿半年會扣5000元薪水當作罰金,令他氣得直接放棄走人,律師也提醒,像這樣預先簽好離職單的行為,在法律上是無效的,民眾如果遇到類似的情形,可要多注意。

READ MORE

【勞雇關係】疫情查足跡 老闆要員工下載定位APP 休假也不能關

2021-05-31 15:42:06 UTC

不少年輕人下載的一款"定位APP",可以查看好友的確切位置,檢視彼此距離有多遠,歷史足跡也能一覽無遺,但現在有員工控訴因為居家辦公,老闆要他們下載這款APP,放假時間還不准關掉定位,否則就要扣全勤,讓人直呼不合理,律師也說雇主的行為,侵犯隱私已經觸法。

READ MORE

『勞雇關係』危險 清潔員高空洗外牆無安全裝備

2021-03-04 03:06:05 UTC

帶您看到這個危險的畫面!一名清潔人員正在高空作業車上清理醫院外牆,但是身上卻沒有配戴安全帶或安全帽等防護措施,等於是將自己的生命安全、暴露在危險之中,而這樣的情形已經違反《職業安全衛生法》。

READ MORE

【勞僱關係】疫情趨緩害丟工作 體溫量測員被資遣槓雇主

2020-05-17 02:33:28 UTC

疫情衝擊各產業,但疫情趨緩了,居然也有人被無預警解僱。一名男子在今年2月受僱到科技廠,負責量體溫的工作,原本公司說解雇前,會提前一週告知,結果卻是在前一天才通知,也沒給資遣費;但業者認為雙方簽訂的,本來就是臨時工作,況且工作未滿三個月,隨時可以解雇,雙方調解,怎麼樣都談不攏。

READ MORE

『勞雇關係』 賭氣「以一換一」 月領逾34萬女副總慘丟飯碗

2019-11-05 14:59:32 UTC

賭氣丟了工作,新北市新店科技公司的女副總,月領34.5萬元高薪,2016年依執行長指示,找來新研發人員,公司卻以「無其他人力需求」拒絕,她賭氣寫信向上層表達,願意「以一換一」,沒想到弄假成真丟了工作,女副總火大一狀告上法院,但一、二審法官都認定女副總敗訴。

READ MORE